STEPV exigeix el manteniment de l’acord com a regulació de les borses de treball

Aquest matí ha tingut lloc la Mesa Sectorial per a tractar la proposta d’ordre que substituirà l’acord de professorat interí de 2010.

STEPV ha qüestionat, en primer lloc, la substitució de l’acord per una ordre i ha rebatut els arguments de la Conselleria que ha justificat aquest canvi perquè la normativa que regula les borses de treball és dispersa i cal un document únic.

Per al Sindicat, aquest argument és molt dèbil perquè només cal negociar un nou acord per unificar les dues addendes actuals que complementen l’acord de 2010 i que també serviria per introduir determinades millores. A més, un acord obliga a totes les parts a negociar fins que totes les parts estiguen d’acord, mentre que una ordre no requereix de l’aval sindical. Per tant, és un retrocés claríssim.

STEPV celebra que la resta de sindicats també han sigut ferms en el manteniment del model d’acord com a norma reguladora de les borses de treball. Aquesta fermesa es va trobar a faltar per part d’alguns sindicats en la denúncia de l’acord de plantilles.

A partir d’aquí, STEPV ha denunciat la pèrdua de condicions laborals del professorat interí en aspectes recollits en la proposta d’ordre com l’expulsió de la borsa de treball a les persones que no hagen sol·licitat plaça els darrers dos anys o l’eliminació de la possibilitat de repetir vacant en llocs de difícil provisió, entre altres qüestions.

Finalment, el Sindicat ha forçat la convocatòria d’una segona Mesa Sectorial perquè la Conselleria done resposta a les propostes plantejades, i en primer lloc el manteniment de l’acord com a norma reguladora, ja que el Director General de Personal ha de consultar-ho. STEPV ha advertit que aquest punt serà un nou motiu de conflicte si no es manté la fórmula de l’acord, un nou conflicte totalment innecessari.