Pagues extra

Tutorial per emplenar la calculadora

dijous 27 novembre 2025 13:23 h

Etiquetat com a


Pagues extra

Assemblea informativa sobre la reclamació de les pagues extres completes

dimarts 25 novembre 2025 11:04 h

Etiquetat com a


Drets de les dones

Propostes didàctiques 25N - 2025

dilluns 24 novembre 2025 11:15 h

Etiquetat com a


El professorat valencià es mobilitza el 20N per a exigir millores en les condicions laborals

dijous 20 novembre 2025 13:30 h

Etiquetat com a


Adjudicacions d’inici de curs 2025

Normativa

dijous 24 juliol 2025 10:17 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

Vaga 2024 - La comunitat educativa del País Valencià diu prou al conseller Rovira

dijous 23 maig 2024 12:25 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

El sindicat Contee de Brasil dona suport a la vaga del 23 de maig

dimecres 22 maig 2024 21:40 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La Confederació d’Educadors Americans dona suport a la vaga del 23 de maig

dimarts 21 maig 2024 13:30 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La Xarxa Educació i Memòria dona suport a la vaga del 23 de maig

dimarts 21 maig 2024 13:27 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La Intersindical Catalana dona suport a la vaga del 23 de maig

dimarts 21 maig 2024 13:25 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La PAH dona suport a la vaga del 23 de maig

dimarts 21 maig 2024 13:23 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La Plataforma per l’Ensenyament Públic manté la vaga després de reunir-se amb el conseller Rovira

dimarts 21 maig 2024 11:30 h

Etiquetat com a


Assemblea sobre les comissions de servei 2024

dilluns 20 maig 2024 10:10 h

Etiquetat com a


Assemblea sobre el concurs autonòmic de Secundària

divendres 17 maig 2024 13:44 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La Confederació STES dona suport a la vaga del 23 de maig

divendres 17 maig 2024 13:40 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

Sindicats internacionals donen suport a la vaga del 23 de maig

divendres 17 maig 2024 13:29 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

Calfant motors per a la vaga del 23 de maig!

dijous 16 maig 2024 13:48 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

Per què farem vaga el pròxim 23 de maig?

dimarts 14 maig 2024 09:56 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

Concentracions als centres docents per la vaga educativa del 23 de maig

divendres 10 maig 2024 12:49 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

Calendari d’accions per la vaga en l’ensenyament del 23 de maig

dijous 09 maig 2024 17:47 h

Etiquetat com a


El professorat es pronuncia sobre la llei d’arraconament del valencià en les Corts Valencianes

dimarts 07 maig 2024 12:49 h

Etiquetat com a


STEPV participa a la Trobada d’Escoles en Valencià de València

dilluns 29 abril 2024 13:56 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

STEPV denuncia que el secretari autonòmic d’Educació es burla del professorat

dijous 25 abril 2024 14:10 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

La Plataforma en Defensa de l’Ensenyament Públic anuncia vaga d’ensenyament el 23 de maig

dimecres 24 abril 2024 13:39 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

STEPV respon al conseller d’Educació

dilluns 22 abril 2024 08:53 h

Etiquetat com a


Protestes contra les retallades del Consell en les EOI

dimecres 17 abril 2024 19:14 h

Etiquetat com a


Congrés d’Ensenyament STES 2024 - “Ensenyar, aprendre, aplicar per a transformar”

dilluns 15 abril 2024 14:30 h

Etiquetat com a


Vaga 23-M

STEPV convoca assemblees entre el 15 i el 18 d’abril per decidir si hi ha vaga en Educació

dimecres 10 abril 2024 16:50 h

Etiquetat com a


Concentració “Violència zero. Per un bon clima dins i fora de les aules”

dimarts 26 març 2024 13:18 h

Etiquetat com a


STEPV no descarta la convocatòria d’una vaga en l’ensenyament

dissabte 23 març 2024 20:25 h

Etiquetat com a


Debat ILP Per la baixada de Ràtios en les Corts

dijous 21 març 2024 15:01 h

Etiquetat com a


Espai Freire

Paraules d’alliberament

dimarts 09 febrer 2021 22:25 h

Etiquetat com a


Oposicions

Temaris d’oposicions vigents des del febrer de 2012

diumenge 15 abril 2012 19:31 h

Etiquetat com a

temaris oposicions

Borses de treball

Comunitats Autònomes

Borses de treball

diumenge 15 abril 2012 14:16 h

Mobilitza’t

Vine en bus a les mobilitzacions de la vaga de l’11 de desembre

Tens fins el 9 de desembre per inscriure’t en els formularis que penjarem al web

divendres 05 desembre 2025 15:16 h

STEPV fa una crida al conjunt del professorat i a la comunitat educativa perquè secunden massivament la jornada de vaga i les mobilitzacions convocades, per deixar clar que no hi haurà normalitat educativa mentre el Govern valencià no aborde de manera decidida la bretxa salarial, la sobrecàrrega de treball i la necessitat de millorar les plantilles, els espais educatius i les condicions de treball, així com la potenciació del valencià a l’ensenyament.

La jornada començarà amb concentracions a les comarques a les 9:30h i després amb una manifestació a les 12h a València. També hi haurà manifestació a les 18h convocada per la Plataforma per l’Ensenyament Públic.

Els autobusos eixiran després de les concentracions de cada comarca cap a la manifestació de les 12h a València per tornar en acabar al punt de recollida. Si hi ha possibilitat (heu de respondre en una pregunta del qüestionari) l’autobús tornarà als punts inicials després de la manifestació de la vesprada.

En tindre tots els formulari us informarem del punt d’eixida i de l’horari final.

Finalització inscripció: 9 de desembre

Places limitades (prioritat persones afiliades)

Clica ací per apuntar-te als busos de la intercomarcal de València.

Clica ací per accedir per apuntar-te als busos de la intercomarcal d’Alacant.

Etiquetat com a


Convocatòries

Publicat el catàleg definitiu dels centres d’Infantil, Primària, Educació Especial i la convocatòria de modificació de jornada escolar

divendres 05 desembre 2025 11:47 h

Etiquetat com a


Comissions de serveis

Publicada al DOGV la convocatòria de comissions de serveis específiques

divendres 05 desembre 2025 11:40 h

Consulta la resolució:

- RESOLUCIÓ de 3 de desembre de 2025, de la Direcció General de Personal Docent, per la qual es convoca el procediment per a la selecció i el nomenament, mitjançant comissió de servicis, de personal funcionari docent per a la cobertura de llocs específics en centres públics de titularitat de la Generalitat Valenciana.

Places convocades:

I. Centres de Formació de Persones Adultes dels establiments penitenciaris
II. Seccions d'Educació Secundària que atenen en establiments penitenciaris o residències socioeducatives
III. El Centre Específic d'Educació a Distància (CEED)
IV. Unitats especialitzades d'orientació

Termini:

Serà de deu dies hàbils, comptats a partir de les 10.00 hores de l'endemà de la publicació d'esta resolució en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.

Etiquetat com a


Mobilitza’t

STEPV dona suport a la campanya de testimonis de docents perquè expliquen els problemes laborals el dia de la vaga

El sindicat s’uneix a la iniciativa de Docents en Lluita per recollir i fer públiques les opinions i queixes del professorat

divendres 05 desembre 2025 10:33 h

L’11-D es difondran els missatges enviats a: .(JavaScript ha d'estar habilitat per veure aquesta adreça de correu electrònic) i @lluitaeducaciopublica (Instragram).

Des de la plataforma Docents en Lluita, s’impulsa una acció col·lectiva per recollir testimonis, queixes, reclamacions i reivindicacions del professorat davant la situació actual als centres educatius. L’objectiu és fer visible el malestar estructural i donar veu a les persones que el pateixen. La iniciativa té el suport d’STEPV qui fa una crida a col·laborar en totes les accions. La idea és aprofitar les concentracions de la jornada de vaga del proper 11D per fer-ho públic i donar-li major repercussió social, institucional i mediàtica. Per això, la plataforma del professorat demana ajuda en la difusió d’aquesta iniciativa entre els membres dels claustres. Els testimonis poden ser una peça clau per donar veu al professorat i ajudar a fer que la realitat educativa de mancança de recursos i saturació siga escoltada. El dia 11 de desembre es procedirà a la lectura i difusió dels missatges enviats als següents contactes: .(JavaScript ha d'estar habilitat per veure aquesta adreça de correu electrònic) @lluitaeducaciopublica (Instragram).

Amb posterioritat, totes les propostes, opinions i queixes es publicaran a través dels mitjans digitals de la plataforma.

Etiquetat com a


Jornada Escolar

Modificació de la jornada escolar

divendres 05 desembre 2025 10:10 h

Etiquetat com a


Anuncis

Persona seleccionada en el procediment selectiu convocat per l’Orde 7/2019, de 28 de febrer de 2019

divendres 05 desembre 2025 10:08 h

Etiquetat com a


Convocatòries

Convocatòria del procediment per a la selecció i el nomenament, mitjançant comissió de servicis, de personal funcionari docent per a la cobertura de llocs específics

divendres 05 desembre 2025 10:06 h

Etiquetat com a


DOGV de 05/12/2025, Núm 10255

divendres 05 desembre 2025 09:57 h

Etiquetat com a


Ocupació pública al DOGV

Ofertes d’ocupació pública al DOGV

divendres 05 desembre 2025 09:55 h

Etiquetat com a


Mobilitza’t

La Plataforma en defensa de l’Ensenyament Públic crida a la vaga de l’11D i convoca manifestacions a València, Castelló i Alacant

Les entitats celebren que Rovira ja no siga el Conseller però anuncien que l’escola pública mereix dignitat i per això donen suport a la primera jornada de vaga de l’11 de desembre.

dijous 04 desembre 2025 15:47 h

La Plataforma eixirà de nou al carrer de vesprada el pròxim dia 11 de desembre donant suport a la vaga sindical convocada per al mateix dia. Per la defensa de la llengua, unes condicions laborals dignes, millors infraestructures i en definitiva per la defensa d’un ensenyament públic de qualitat, la Plataforma en Defensa de l’Ensenyament Públic crida a tota la comunitat educativa per a participar en les manifestacions convocades ja de vesprada a les 18’00 hores en les tres capitals de província.

Les manifestacions convocades per la Plataforma seran a les 18h

Concretament a:
Alacant: Des de les escales de l’IES Jorge Juan a Casa de les Bruixes
Castelló: Plaça Aules (inici i fi)
València: Des de Pl. San Agustí a Pl. Mare de Déu,

En finalitzar cadascuna de les manifestacions la Plataforma llegirà un manifest unitari denunciant les condicions precàries en què treballa el professorat i la manca de recursos per atendre adequadament l’alumnat. A més denunciarà les polítiques lingüístiques actuals, reclamant una reforma legislativa per garantir la protecció i el foment del valencià en els centres educatius.

La millora de les instal·lacions educatives és una altre dels punts de convocatòria de vaga i manifestacions. La Plataforma subratlla que, a més de la recuperació dels 121 milions d’euros retallats en infraestructures, és urgent que es rehabiliten els centres afectats per la DANA, que molts hi continuen en condicions pèssimes.

La Plataforma anuncia que, si la Conselleria d’Educació i el nou govern valencià no prenen mesures immediates, les mobilitzacions continuaran, i hi haurà més jornades de vaga. A més, si la situació no millora, les protestes podrien derivar en una vaga indefinida que podria allargar-se fins a la fi del curs escolar.

 

Etiquetat com a


Mobilitza’t

Posa’t de verd per la millora de les condicions laborals i de l’Escola Pública

Pots adquirir una samarreta verda amb el lema “Estimem l’escola pública” per lluir durant les mobilitzacions d’aquest curs.

dijous 04 desembre 2025 14:35 h

El curs 2025/26 serà el curs de les mobilitzacions per la millora de les condicions laborals de les treballadores i treballadors de l’ensenyament, és per això que hem decidit visibilitzar-ho amb samarretes amb el lema “Estimem l’escola pública” per poder omplir de verd els centres i els carrers en el calendari mobilitzacions que tenim previstes.


Si esteu interessades o interessats a fer-ne una comanda, podeu emplenar el formulari i ens posarem en contacte amb vosaltres, perquè passeu a recollir-les a les nostres seus de València, Castelló i Alacant, o a les nostres seus comarcals (podeu veure l’horari de les seus ací

El preu de la samarreta és de 6 euros.

Mobilitza’t!

Etiquetat com a


Llengua

Les vulneracions lingüístiques augmenten amb l’educació com a principal focus per l’aplicació de la Llei Rovira

L’informe 2025 alerta que un 30,5% de les vulneracions tenen origen en l’àmbit educatiu, seguit de l’administració pública (25,3%)

dijous 04 desembre 2025 13:45 h

El nou informe de vulneracions dels drets lingüístics al País Valencià realitzat per Escola Valenciana i altres entitats ha recollit, en aquesta edició, fins als 153 casos, amb especial incidència de les vulneracions relacionades amb l’aplicació de la llei educativa 1/2024. La mal anomenada llei de ‘llibertat educativa’ ha esdevingut la protagonista de les vulneracions arran de la seua aplicació, constatant una afectació directa a la llengua en l’àmbit educatiu.

Així es desprén de l’informe que Escola Valenciana, Plataforma per la Llengua, Acció Cultural del País Valencià, ACV Tirant lo Blanc, CCOO PV, Intersindical Valenciana, FE CCOO PV, BEA, SEPC, STEPV, Associació d’Escriptors en Llengua Catalana (AELC), Plataforma pel Dret a Decidir, Societat Coral el Micalet, Federació d’Instituts d’Estudis Comarcals, ACICOM, Unió de Cooperatives d’Ensenyament Valencianes (UCEV) i -NOS han presentat aquest nou informe a la seu del Síndic de Greuges, a Alacant, assenyalant la importància que hui, Dia dels Drets Lingüístics al País Valencià, s’atenguen les vulneracions i reivindique la normalització del valencià per avançar en la seua desaparició.

Enguany, la principal novetat és el canvi radical en la tipologia de vulneracions: l’àmbit educatiu esdevé el primer àmbit de conflicte, representant més d’un 30% del total de vulneracions rebudes, un increment estretament vinculat a la Llei Rovira, que ha generat problemes greus de garantia de drets lingüístics en aquest àmbit.

Canvis en les tendències

A més d’aquest augment significatiu de queixes rebudes en l’àmbit educatiu, cal destacar alguns canvis en les tendències respecte a informes d’anys anteriors, com que les comarques centrals, estan ara en el punt de mira.

Fins ara, les comarques del sud eren les que presentaven més vulneracions. No obstant això, enguany, hem observat un canvi en aquesta tendència, amb un increment de les vulneracions a les comarques centrals. Això posa de manifest que, encara que els problemes siguen arrelats a tot el territori, l’abast de la problemàtica s’ha estés i cal posar-hi més atenció.
Sorprenentment, també hem detectat un augment de les vulneracions en el sector privat. Aquest fet pot ser indicatiu que les persones són cada cop més conscients de les seues possibilitats de denúncia i de la necessitat de defensar els seus drets lingüístics en tots els àmbits.

Malgrat alguns canvis en les tendències, també trobem alguns indicadors que es mantenen, les institucions públiques continuen sent un dels principals focus de vulneracions. El canvi de govern amb el suport de PP i VOX sembla haver contribuït a aquesta situació, amb més incidències documentades en els darrers mesos. La presència de llengua castellana en els serveis públics i la dificultat d’accés a la informació en valencià són algunes de les problemàtiques més destacades.

Un treball conjunt
Les entitats recorden que l’informe és fruit d’un treball conjunt i ampliat, que enguany incorpora major varietat d’agents socials i culturals que aporten casos i informació contrastada. El resultat és un diagnòstic detallat, que permet identificar patrons de vulneració, zones especialment afectades i administracions que no garanteixen els drets lingüístics.
A més, les organitzacions han aprofitat la presentació per a reivindicar que la Generalitat recupere l’Oficina de Drets Lingüístics, però ara amb capacitat sancionadora, una demanda que ja figurava a l’informe de 2024 i que continua pendent.

En qualsevol cas, les entitats continuaran treballant i acompanyant la ciutadania que ho precise per a fer valdre els seus drets lingüístics. “Reiterem el nostre compromís a continuar treballant per un model social i institucional que respecte i promoga la llengua i la cultura valenciana, i esperem que la Generalitat Valenciana prenga les mesures necessàries per a protegir aquests drets amb la mateixa fermesa amb què ho fa en altres àmbits”, ha manifestat Esteve Juan, membre de l’Equip directiu d’Escola Valenciana.

Etiquetat com a


Mobilitza’t

11D Totes a la vaga!! - Primera vaga educativa del curs

dijous 04 desembre 2025 13:08 h

Etiquetat com a


Mobilitza’t

L’acord entre Conselleria i el Comitè de Vaga d’experts i especialistes se signarà el dia 9 de desembre

Una vegada que s’ha nomenat la nova consellera d’educació i la Conselleria ha deixat d’estar en funcions, ja es pot procedir a la signatura

dijous 04 desembre 2025 12:31 h

Com ja es va informar, la Conselleria d’Educació, com tot el Consell, es trobava en funcions des de la dimissió de Carlos Mazón, un fet que ha ajornat la signatura de l’acord entre el professorat expert d’FP i
especialista de règim general en vaga indefinida des del 3 de novembre.

La convocatòria de la vaga indefinida i el seguiment massiu d’aquesta ha sigut la clau per arribar a un acord

Una vegada ha pres possessió el nou govern, la Conselleria ha fixat el 9 de desembre com a data per a signar l’acord i enviarà pròximament el document definitiu, tot i que han informat que s’han acceptat les darreres propostes del col·lectiu, fonamentalment que els contractes estiguen modificats com a molt tard el 15 de desembre, per tindre garanties que s’aplicarà l’acord de forma immediata.

El Comitè de Vaga esperarà la signatura de l’acord per a desconvocar la vaga indefinida, però tot apunta que el document definitiu serà acceptat pel col·lectiu i, finalment, es procedirà a la desconvocatòria de la vaga.

El professorat expert i especialista celebra que, finalment, la Conselleria ha negociat una solució per al col·lectiu. En eixe sentit la convocatòria de la vaga indefinida i el seguiment massiu d’aquesta ha sigut la clau per arribar a un acord amb l’administració.

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 4 de desembre - Secundària i resta de cossos

dijous 04 desembre 2025 10:30 h

Etiquetat com a


Meses de negociació

Informació sobre la Mesa Sectorial del Decret de formació del professorat

Des del Sindicat valorem que el decret reconeix la importància de la formació permanent, però no garanteix els mecanismes necessaris perquè siga un dret real. La formació docent no pot dependre de l’esforç individual: cal assegurar gratuïtat efectiva, formació dins l’horari laboral i permisos, llicències i indemnitzacions que eviten que siga una càrrega afegida al professorat.

dijous 04 desembre 2025 10:29 h

El decret hauria d’expressar amb claredat que la formació és una eina estratègica per reforçar un model d’escola pública arrelada al territori, en valencià, coeducadora, inclusiva i democràtica. En aquest sentit, és imprescindible que el text establisca que la Xarxa CEFIRE és un servei públic no externalitzable, i que prioritze línies com la política lingüística, el foment del valencià, la coeducació, la lluita contra la discriminació, la memòria democràtica i la salut laboral, especialment davant la sobrecàrrega administrativa i els riscos psicosocials existents.

Defensem un model de formació públic, gratuït, democràtic, connectat amb les necessitats reals dels centres, que consolide una escola en valencià, inclusiva i coeducadora

Cal reforçar la participació real del professorat en la planificació, el seguiment i l’avaluació de la formació. Els òrgans previstos pel decret corren el risc de ser poc operatius si no garanteixen una presència significativa i estable de les organitzacions sindicals.

També reclamem el reconeixement explícit al decret les entitats col·laboradores sense ànim de lucre, les universitats i altres actors que formen part del teixit educatiu valencià.

Quant al sistema de microcredencials i al registre únic, poden ser útils si tenen criteris pedagògics, però no han de generar burocràcia ni mecanismes de control individual. Per això reclamem participació sindical en el catàleg de microcredencials, emissió també per les universitats, inscripció automàtica i la garantia que no s’utilitzen amb finalitats competitives ni d’avaluació individual.

Pel que fa a la Xarxa CEFIRE, la reforma només serà viable amb una xarxa dotada de recursos suficients. El decret hauria d’establir plantilles mínimes, finançament garantit per CEFIRE, processos transparents de provisió de llocs i compensacions horàries i econòmiques per a les funcions de direcció i secretaria. Sense aquests recursos, el decret no podrà desplegar-se amb equitat territorial.

Finalment, és imprescindible un compromís pressupostari estable i la negociació de totes les normes de desplegament en la Mesa Sectorial. La formació docent necessita estabilitat i planificació, no dependència de decisions discrecionals. Defensem un model de formació públic, gratuït, democràtic i connectat amb les necessitats reals dels centres, que consolide una escola pública valenciana en valencià, inclusiva i coeducadora.

Calendari de negociacións:

La Conselleria enviarà als sindicats un calendari de negociació on s'inclouran les ordres que despleguen aspectes concrets del decret.

Torn obert:

- Descontent per l'endarreriment un curs de la formació pedagògica per a professorat sense titulació universitària. Estan estudiant l'avançament, però ha de ser dintre de l'encaix normatiu vigent.
- Periodicitat de convocatòries d'assessories. S'especificarà en les ordres.
- Curs de formador de formadors. Sí que hi haurà aquesta formació específica.
- Plantejament d'una figura mixta de professorat que fa una part lectiva i l'altra vinculada als CEFIRE. Hi ha una proposta damunt la taula que estan estudiant.
- El Sindicat ha demanat un informe sobre els impagaments de les dietes d'assessories digitals d'anys enrere per conéixer l'abast de la situació actual i ha reclamat el pagament immediat de tot allò que reste pendent.

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 4 de desembre - Mestres

dijous 04 desembre 2025 10:29 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 4 de desembre - Llocs oferits definitius

dijous 04 desembre 2025 10:28 h

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació 4 de desembre

dijous 04 desembre 2025 10:19 h

Etiquetat com a


Condicions laborals

La Conselleria derogarà l’actual Acord de Professorat Interí i publicarà una ordre restrictiva per a les comissions de serveis

La Conselleria d’Educació ha fet públics els esborranys dels projectes d’ordre per a les comissions de serveis i per a la gestió i configuració de les borses docents, incloent canvis substancials que limiten i restringeixen ambdós qüestions.

dijous 04 desembre 2025 09:55 h

Animem el professorat a presentar al·legacions

Fins l’11 de desembre es poden fer aportacions a través de consulta pública i, per tant, animem al professorat a esmenar els documents i mostrar el descontent.

Ordre professorat interí
En primer lloc, la DGPD pretén substituir l’actual Acord de Professorat Interí per una ordre, una vessant normativa que limita la capacitat negociadora dels sindicats en Mesa Sectorial. Ja ho van fer amb les plantilles i ara és, malauradament, el torn de les borses de professorat.

S’establiran tres modalitats d’accés a les borses:

- Oposicions. S’haurà d’aprovar com a mínim la primera prova tot i tenir una titulació vinculada directament a l’especialitat.
- Borses extraordinàries. S’obriran quan es considere que no hi ha personal suficient en una especialitat.
- Borses obertes. Però sense cap tipus de baremació per a ordenar l’entrada i configuració posterior de la llista. L’ordre vindrà delimitat per la data i hora de la sol·licitud.

Pel que fa al requisit de valencià, en la redacció no s’inclou la possibilitat d’acreditar-se amb la Capacitació de valencià o el Diploma de Mestre. 

A més, hi da dues penalitzacions a considerar perquè suposen l’exclusió de la borsa:

- No pot estar-se desactivat per un període superior a 2 anys.
- L’abandonament del lloc de feina. El problema pot vindre per les discrepàncies d’interpretació que de vegades es fan de la Circular 1/2025 que concreta els permisos i llicències del professorat recollits en el Decret 234/2022.

D’altra banda, no s’ha aprofitat l’ocasió per incloure en la redacció les places conegudes com a vacants afectades (alliberaments polítics, sindicals, comissions de serveis especials, etc.), delimitant la durada dels nomenaments, qüestió que comporta any rere any problemes d’interpretació per part de la Conselleria i les Direccions Territorials que estableixen en alguns casos la finalització arbitràriament per al 30 de juny, quan ha de ser el 31 d’agost, sempre que el titular no s’incorpore.

Tampoc s’ha canviat la redacció pel que fa a la finalització dels nomenaments de les vacants amb pressa de posterior al 31 de desembre, que seguiran finalitzant el 30 de juny.

Una altra qüestió que hauran d’aclarir és l’ordenació de les borses pel que fa als integrants que tenen serveis prestats. Per un costat, indica que serà l’actual però, posteriorment, diu «ordenados por el tiempo de servicio reconocido en la bolsa». Per cert, cap dels dos esborranys han sigut facilitats a la ciutadania en valencià.

Finalment, en la Disposició Addicional Segona, s’arbitra que la Conselleria podrà oferir places a aspirants d’altres borses relacionades quan en l’especialitat no hi ha personal docent disponible, però no es concreta de quina manera es farà. Seran oferides en les adjudicacions contínues o seran nomenaments discrecionals? Tampoc hi ha cap concreció sobre les adjudicacions contínues ni de Difícil Cobertura pel que fa a la periodicitat, els terminis, els períodes on no hi haurà, etc.

Comissions de serveis
En segon lloc, es planteja un projecte d’ordre per a regular les comissions de serveis del personal dependent de la GVA. El Sindicat considera innecessària la publicació d’aquesta ordre que, a més, limitarà la negociació anual de cada convocatòria, establint una sèrie de condicionants que hauran d’acomplir-se per ser normativa de rang superior.

Pel que fa als participants no trobem fins la Disposició Addicional Segona la possibilitat que professorat d’altres territoris puga participar («podrà conceder»), pel que sembla que la participació de gent d’altres territoris no estarà garantida tots els anys.

Les causes per sol·licitar comissions de serveis s’han vist reduïdes, tot i que és cert que l’ordre contempla la possibilitat d’incloure’n altres. Trobem a faltar les agressions a docents, les víctimes de terrorisme o els tractaments de fertilitat.

Es manté l’Interés Professional, però amb canvis substancials. S’inclou la valoració motivada de la direcció del centre com a aspecte baremable i els mèrits solament són aquells que l’administració pot contrastar sense aportació de documentació justificativa (antiguitat, titulacions, idiomes, CDD i valoració de la direcció), el que comporta tindre un barem molt limitat i que no recull per exemple les publicacions, l’acció tutorial, les coordinacions, l’experiència com a membre de tribunal, l’exercici en altres lloc de l’administració, la formació permanent, etc. A més, hi haurà una reserva del 10% de les places oferides perquè siguen nomenades directament pels equips directius.

I ja per últim, el projecte d’ordre permet que la durada de les comissions de serveis puga ser excepcionalment de 2 cursos acadèmics.

Per tot açò, instem al conjunt del professorat a presentar al·legacions a través de la plataforma de consulta pública que trobareu en els enllaços següents. Heu d’entrar a “Crear una propuesta”:

- Ordre de gestió de les borses de treball
- Ordre de Comissions de Serveis

Adjuntem els dos documents en format PDF:

- Ordre Borses de treball: Proyecto de Orden de la Conselleria de Educación, Cultura, Universidades y Empleo por la que se regulan las bolsas de trabajo de personal docente no universitario y la adjudicación de destinos en régimen de interinidad

- Ordre Comissions de serveis: Proyecto de Orden de la Conselleria de Educación, Cultura, Universidades y Empleo por la que se regulan las comisiones de servicio del personal funcionario docente dependiente del ámbito de gestión de la Generalitat Valenciana.

Etiquetat com a


Mobilitza’t

STEPV facilita al professorat una carta a les famílies sobre els motius de la vaga de l’11 de desembre

Enllacem un model de carta amb els motius de la vaga perquè la faciliteu a les famílies del vostre alumnat per tal que conega directament els motius de la convocatòria de la vaga.

dijous 04 desembre 2025 09:48 h

En aquest enllaç tens el model de carta.

Faciliteu la carta a les famílies del vostre alumnat i a l’AFA del vostre centre.
Gràcies!!!

Etiquetat com a


Organització dels centres

Catàleg d’unitats, la denominació i altres aspectes de determinats centres docents públics d’Educació Infantil, Educació Primària, Educació Infantil i Primària i Educació Especial

dijous 04 desembre 2025 09:45 h

Etiquetat com a


DOGV de 04/12/2025, Núm 10254

dijous 04 desembre 2025 09:31 h

Etiquetat com a


Ocupació pública al DOGV

Ofertes d’ocupació pública al DOGV

dijous 04 desembre 2025 09:29 h

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació d’experts/especialistes 3 de desembre

dimecres 03 desembre 2025 15:26 h

Etiquetat com a


Mobilitza’t

STEPV insta a la nova Consellera d’Educació a atendre les peticions sindicals davant la vaga de l’11 de desembre

El Sindicat celebra la destitució de Rovira com a Conseller d’Educació

dimecres 03 desembre 2025 14:32 h

STEPV ha estat exigint des de fa temps la dimissió del Conseller Rovira, especialment durant la gestió nefasta de la dana d’octubre de 2024, però també per les seues polítiques contra l’educació pública, amb retallades de plantilles, incompliments dels autos del TSJ sobre l’acord de plantilles, atacs al valencià, implantació del districte únic, etc.

La vaga de l’11 de desembre es manté

Per això el Sindicat celebra la destitució de Rovira com a Conseller d’Educació i insta a la nova Consellera d’Educació, M. Carmen Ortí, a negociar amb els sindicats el més prompte possible per atendre les demandes sindicals que han provocat la
convocatòria de mobilitzacions en el sector educatiu des del passat 20 de novembre.

En eixe sentit, STEPV, CSIF, CCOO i UGT han convocat la primera jornada de vaga el pròxim 11 de desembre i, si la Conselleria no reacciona, estan previstes noves jornades de vaga a partir de gener i fins a final de curs.

En prendre possessió es demanarà reunió amb la nova Consellera d’Educació per traslladar-li de primera mà la problemàtica i les propostes sindicals per a millorar les condicions retributives i laborals del professorat i del personal d’atenció educativa i d’administració i serveis dels centres educatius públics.

 

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació 4 de desembre: Llistat provisional de llocs oferits per a Mestres, Secundària i Altres Cossos

dimecres 03 desembre 2025 13:47 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 4 de desembre - Llocs oferits provisionals

dimecres 03 desembre 2025 11:25 h

Etiquetat com a


DOGV de 03/12/2025, Núm 10253

dimecres 03 desembre 2025 10:04 h

Etiquetat com a


Ocupació pública al DOGV

Ofertes d’ocupació pública al DOGV

dimecres 03 desembre 2025 10:03 h

Etiquetat com a


DANA

STEPV li recorda al conseller Rovira que és responsable de la seguretat del professorat i de l’alumnat valencià

El Conseller d’Educació no pot estar un minut més en el seu càrrec, per indigne, inhumà i incompetent

dimarts 02 desembre 2025 15:14 h

Ahir dilluns 1 de desembre de 2025, el Conseller d’Educació, José Antonio Rovira, va comparéixer en la Comissió d’Investigació de la dana del Congrés dels Diputats. En la seua compareixença, a més de negar qualsevol responsabilitat respecte a la seua inacció el dia de la dana, va fer una sèrie de declaracions que des del STEPV considerem falses i lamentables, sobre tot quan va fer referència al director del Institut del Complexe Educatiu de Xest que va perdre la vida quan tornava a la seua casa.

Volem tornar a posar en valor el treball de centenars d’equips directius i de docents que el dia de la dana van actuar de manera exemplar

En primer lloc, el conseller Rovira és responsable de la seguretat de tots els docents. En un moment de la seua compareixença afirma que: «La obligación de velar por la seguridad (equips directius i professorat) no es una competencia de nuestra Conselleria como tal. (...) ¿Me está diciedo usted que yo como Conseller de Educación tengo que velar por los 500.000 alumnos que tengo y por los 80.000 docentes?»

Li recordem que l’article 14 de la LLEI 31/1995 de prevenció de riscos laborals estipula el deure que tenen les administracions de protecció dels seus treballadors: «1. Els treballadors tenen dret a una protecció eficaç en matèria de seguretat i salut en el treball. Aquest dret suposa que l’empresari contreu un deure correlatiu de protecció dels treballadors davant els riscos laborals. Aquest deure de protecció també constitueix un deure de les administracions públiques respecte del personal al seu servei. (...)»

És més, en aquesta llei hi ha un article concret per a situacions com les viscudes el dia de la dana: «Article 21. Risc greu i imminent. 1. Quan els treballadors estiguin o puguin estar exposats a un risc greu i imminent a causa de la seva feina, l’empresari està obligat a: a) Informar al més aviat possible tots els treballadors afectats de l’existència d’aquest risc i de les mesures adoptades o que, si escau, calgui adoptar en matèria de protecció. b) Adoptar les mesures i donar les instruccions necessàries perquè, en cas de perill greu, imminent i inevitable, els treballadors puguin interrompre la seva activitat i, si calgués, abandonar immediatament el seu lloc de treball. (...)»


En segon lloc, el conseller Rovira hauria d’haver informat el dia de la dana als equips directius perquè tancaren els centres de manera imminent. És cert que la potestat de tancar els centres és municipal. Ara bé, ell com a màxim responsable de la Conselleria d’Educació, hauria d’haver aplicat l’article 21 citat en l’anterior paràgraf i així «Adoptar les mesures i donar les instruccions necessàries perquè, en cas de perill greu, imminent i inevitable, els treballadors puguin interrompre la seva activitat i, si calgués, abandonar immediatament el seu lloc de treball

En tercer lloc, l’entitat responsable que la Conselleria estiguera instal·lada en una «falsa traquilidad» no era la Delegació del Govern com afirma Rovira, sinó el propi Govern Valencià.

Aquest és un altre mantra que va repetir. Li recordem que la competència a nivell d’emergències està delegada; que la Norma Bàsica de Protecció Civil (Reial Decret 542/2023) estableix en el seu article 7 unes fases i situacions operatives, amb la identificació de l’òrgan competent per a cada una d’elles:

La fase de pre-emergència.

I la fase d’emergència (amb les situacions operatives 1, 2 i 3).

El Govern València és responsable de la gestió de la fase de pre-emergència i emergència, fins la situació operativa 2. Tot i això, no es va activar cap mesura preventiva davant l’imminent risc, ni el dia 28 ni el dia 29 de matí.

Per finalitzar, volem fer una menció especial a les paraules del Conseller respecte a la mort del nostre company José Martínez Toral, director de l’institut del Complexe educatiu de Xest.

Segons Rovira: «Tomó la desgraciada decisión de volver a Valencia». Conseller Rovira, a José Martínez Total ningú el va informar que tot i que no estava plovent en Xest, una manega d’aigua baixava amb força des de la Plana d’Utiel-Requena i la Foia de Bunyol, arrasant tot el que es posava al seu abast. No hi ha paraules per qualificar aquestes declaracions. Son una falta de respecte molt greu vers a un director que va estar fins a l’últim moment en el seu centre garantint la seguretat de tot el seu professorat i alumnat, cosa que no va fer el Conseller en cap moment.

Des del STEPV volem tornar a posar en valor el treball de centenars d’equips directius i de docents que el dia de la dana van actuar de manera exemplar per salvaguardar la vida de les persones que treballen en els centres educatius i del nostre alumnat, i exigim la dimissió immediata del Conseller d’Educació, José Antonio Rovira.

 

 

Etiquetat com a


Mobilitza’t

Calendari de mobilitzacions per a la vaga educativa de l’11 de desembre

STEPV, CSIF, CCOO i UGT convoquen concentracions a diferents capitals de comarca i manifestacions a Alacant, València i Castelló

dimarts 02 desembre 2025 13:23 h

Els sindicats STEPV, CSIF, CCOO i UGT, amb el suport de la Plataforma per l’Ensenyament Públic, han convocat una vaga general educativa el pròxim 11 de desembre a tot el sistema educatiu públic no universitari del País Valencià.

Els sindicats fan una crida al conjunt del professorat i a la comunitat educativa perquè secunden massivament la jornada de vaga

Avui han fet públic el calendari de mobilitzacions convocat el dia de la vaga, que consistirà en concentracions a les 9:30h a les tres capitals a:
- Alacant: Direcció Territorial d’Educació (c/Carratalà, 47)
- Castelló: Direcció Territorial d’Educació (Av. del Mar, 23)
- València: Conselleria d’Educació (Av. Campanar, 32)

I també a les capitals de comarca següents:
Alacant
- Elx: Plaça de Baix (a les 11:30h)
- Dénia: Plaça Constitució
- Alcoi: Plaça Espanya
- Elda: Plaça Sagasta
- Torrevella: Plaça Constitució
- Oriola: Glorieta Gabriel Miró
Castelló
- La Vall d’Uixó: Plaça del Parc
València
- Port de Sagunt: Triangle Umbral
- Alzira: Plaça Ajuntament
- Gandia: Plaça Major (Ajuntament)
- Xàtiva: Ajuntament
- Ontinyent: Plaça Ajuntament

I a les 12h es duran a terme les manifestacions següents a les tres capitals que arrancaran des de:
- Alacant: Escales IES Jorge Juan
- Castelló: Plaça de les Aules
- València: IES Lluís Vives (davant Estació del Nord)

STEPV, CSIF, CCOO i UGT fan una crida al conjunt del professorat i a la comunitat educativa perquè secunden massivament la jornada de vaga i les mobilitzacions convocades, per deixar clar que no hi haurà normalitat educativa mentre el Govern valencià no aborde de manera decidida la bretxa salarial, la sobrecàrrega de treball i la necessitat de millorar les plantilles, els espais educatius i les condicions de treball, així com la potenciació del valencià a l’ensenyament.

Les organitzacions reiteren que només a través de la unitat sindical i social serà possible exigir a la Generalitat l’obertura immediata d’una negociació que permeta equiparar el professorat valencià al de la resta de l’Estat, revertir les retallades encara vigents i garantir una educació pública de qualitat, sostinguda per recursos adequats i un professorat reconegut i valorat.

Descarrega’t ací el cartell en pdf i difon-lo al teu centre

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 2 de desembre - Secundària i resta de cossos

dimarts 02 desembre 2025 11:17 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 2 de desembre - Mestres

dimarts 02 desembre 2025 11:15 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 2 de desembre - Llocs oferits definitius

dimarts 02 desembre 2025 11:13 h

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació 2 de desembre

dimarts 02 desembre 2025 10:17 h

Etiquetat com a


DOGV de 02/12/2025, Núm 10252

dimarts 02 desembre 2025 10:03 h

Etiquetat com a


Ocupació pública al DOGV

Ofertes d’ocupació pública al DOGV

dimarts 02 desembre 2025 09:52 h

Etiquetat com a


Meses de negociació

4 de desembre: Mesa Sectorial sobre el decret de formació del professorat i calendari de negociacions

dilluns 01 desembre 2025 16:33 h

Etiquetat com a


STEPV explica per què ANPE ha llançat ara la campanya de les pagues extra

dilluns 01 desembre 2025 14:41 h

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació 2 de desembre: Llistat provisional de llocs oferits per a Mestres, Secundària i Altres Cossos

dilluns 01 desembre 2025 14:16 h

Etiquetat com a


Pagues extra

Campanya de reclamacions de les pagues extra completes i preguntes freqüents

Diferents sentències d’altres territoris obrin la porta a reclamar l’abonament de determinats complements autonòmics (sexennis, assessoria CEFIRE, càrrecs directius i unipersonals) en les dues pagues extra.

dilluns 01 desembre 2025 13:58 h

Tot i que la part minoritzada des de 2010 de les pagues extra fa referència a conceptes retributius estatals (sou base i triennis), també pensem que s’ha de reclamar l’abonament complet.

És per això que iniciem aquesta campanya per a reclamar aquests conceptes en la nostra paga d’extra des de 2021 (només es pot reclamar per llei els conceptes retributius pendents des dels darrers 4 anys).

Us expliquem com fer-ho:
1.- Presenta la reclamació que adjuntem a la Conselleria d’Educació mitjançant la Sol·licitud General Única.

Descarrega’t ací la reclamació i emplena-la amb les teues dades.
Una vegada registres la reclamació envia’ns el justificant del registre a .(JavaScript ha d'estar habilitat per veure aquesta adreça de correu electrònic) per poder fer el seguiment.

Més informació:

Enllaç a la calculadora

Enllacem també un powerpoint explicatiu i el vídeo de l’assemblea del dilluns 24 de novembre, per a més informació.

  1. LES PAGUES EXTRAORDINÀRIES QUAN L’EXTRAORDINARI ÉS NO COBRAR-LA BÉ

    La paga extra forma part del sistema retributiu de les treballadores i treballadors.

    En les administracions públiques, tradicionalment incorporava el sou base i els triennis. A poc a poc s’hi van anar incorporant parcialment conceptes (complements de destinació i específic) fins que en 2009 es va cobrar quasi sencera.

    Però en les primeres retallades del 2010, la paga extra (i altres conceptes del salari) van sofrir una retallada. Després vingueren les retallades de 2012 que feren desaparéixer la paga extra completa en diversos exercicis.

    A poc a poc, les pagues es van recuperar (també amb endarreriments) però la retallada del 30% de la paga s’ha mantingut invariable des de 2010 per a totes les persones que depenen de les administracions públiques.


    D’altra banda, en 2015 es publica el TREBEP (Reial Decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, pel qual s’aprova el text refós de la Llei de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic) que en l’art. 22.4 disposa que:
    “Les pagues extraordinàries seran dos a l’any, cada una per l’import d’una mensualitat de retribucions bàsiques i de la totalitat de les retribucions complementàries.”
    Aquest Decret només exclou les retribucions per productivitat i les extraordinàries.

    En compliment d’això, en molts territoris s’ha anat incorporant (per negociacions o mobilitzacions) nous conceptes en les pagues extra, destacant les parts del complement específic vinculat a la formació (sexennis) o a la carrera professional. I en alguns casos, fins i tot a la resta de complements, també els singulars.

    Però eixe no és el nostre cas, perquè el País Valencià és el que menys conceptes retributius incorpora de tot l’estat. És per això que en el marc de la Generalitat Valenciana o en el marc de l’estat hem estat demanant les pagues sense retallades, completes i amb tots els conceptes inclosos.

    QUÈ HAURIA D’INCLOURE LA PAGA EXTRA?

    Les retribucions bàsiques al 100%, que inclouen: sou base i triennis.

    I les complementàries haurien d’incloure tota la resta de conceptes que apareixen en una nòmina habitual de cada mes, des dels complements generals (de destinació i complement específic general, als sexennis o els complements de caràcter singular (càrrecs, assessories…). És a dir, tots els de caràcter estructural que cobren cada mes.

    I QUE APAREIX REALMENT EN LA NOSTRA NÒMINA?
    • el 70% de les retribucions corresponents al salari base i triennis, reduïts per la Llei 7/2010 de Pressupostos de 2010 i prorrogats en les de cada any.
    • el Complement de destinació + Complement Específic (part general, sense triennis)
    IGUAL QUE EN LA RESTA DE L’ESTAT?

    NO. Com ja hem assenyalat, la majoria de les comunitats inclouen en les pagues la part del complement específic corresponent als SEXENNIS (Múrcia, Andalusia, Castella la Manxa, Illes Balears, Canàries (78%), Aragó (90%), Astúries (menys productivitat), Cantàbria, Madrid, Castella i Lleó, Extremadura, Catalunya… I en algunes d’elles, també altres complements.

    PAGA EXTRA retribucions bàsiques: Sou base Triennis Complement de destinació Complement específic general Complement Sexennis Altres complements: Càrrecs, assessories, departaments, carrera professional
    País Valencià 70% SI SI NO NO
    En altres territoris* 70% SI SI SI SI

    * en la gran majoria es cobra la part dels sexennis i en alguns també els complements singulars de diferent procedència (càrrecs, carrera…)


    QUÈ RECLAMEM?

    L’aplicació dl l’article 22 del TREBEP i, per tant, les pagues íntegres

    1. La recuperació del 30% de les retribucions bàsiques que no es cobren des de 2010 És la part que correspon als pressupostos de l’estat
    2. La part del complement específic que cobren la majoria de les comunitats autònomes (SEXENNIS) Correspon resoldre la seua aplicació a la Generalitat
    3. La resta de complements singulars de caràcter individual Correspon resoldre la seua aplicació a la Generalitat



    PER QUÈ RECLAMEM ARA?
    La reclamació no és d’ara. L’hem estat reclamant des del primer moment (amb fortes mobilitzacions i vagues en 2012) i també més recentment (com la campanya de la Confederació Intersindical de 2022 i 2023).

    Durant anys en diferents territoris i sectors també s’han encetat processos judicials amb resultats molt diversos, però ha sigut ara que han aparegut sentències de l’alt tribunal (Tribunal Suprem) que tot i no ser de l’ensenyament i en algun cas dels tribunals del Social (personal laboral) reconeixen que les pagues extres han d’incloure aquells conceptes retributius que apareixen ordinàriament en la nòmina.

  2.  

  3. VIA JURÍDICA O VIA SINDICAL?

    GUANYAR LA PAGA EXTRA COMPLETA,
    AMB LA MOBILITZACIÓ O EN ELS TRIBUNALS?

    Ambdós processos són compatibles.

    Per això, també apostem per la reclamació per la via de la reclamació judicial.

    Però la via de la mobilització és la més directa, ràpida i segura si tenim prou força per a guanyar-la enfront de uns processos judicials que poden durar anys (els tribunals estan assignant vistes per a 2028) i que poden dependre de diferents tribunals perquè, sense pressions, l’administració esgotarà la via judicial (tribunals administratius, Tribunal Superior de Justícia de la CV, Tribunal Suprem…).

    Per a poder cobrar el 30% de les retribucions bàsiques (amb l’estat) o els sexennis (amb la Generalitat) i que són la part més important dels complements no cobrats, la mobilització i la negociació és la més ràpida i segura perquè no hi ha una dificultat legal, com es demostra en la gran majoria de comunitats autònomes que ja cobren els complements que ací no ho fem.
     
    LA SOLUCIÓ ESTÀ PENDENT DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL?
    No. De la informació d’un sindicat així podria interpretar-se, però el Tribunal Constitucional només ha admés a tràmit la negativa de la Mesa del Congrés dels Diputats a tramitar una Iniciativa Legislativa Popular, que no té la força legal suficient.

    MIRACLES SENSE RISCOS I SENSE MOBILITZACIÓ?
    No deixa de ser una sospitosa coincidència que quan la majoria dels sindicats ens hem posat d’acord en una mobilització que obligue la Conselleria a iniciar ARA MATEIX una negociació que pose fi a les contínues pèrdues, entre elles la de les pagues extres, la solució miraculosa siga la de confiar-ho tot a una via jurídica que, en el millor dels casos, tardara anys a obtindre sentència favorable.

    Avançant la carrera per la campanya electoral, un sindicat anuncia que reclama tots els conceptes possibles al País Valencià, mentre a Múrcia la seua campanya reclama els complements individuals (ja cobren els sexennis) i a Andalusia o altres comunitats diuen que no hi ha condicions (“no existe base legal para invocar la mencionada sentencia, por lo que, conforme al dictamen de nuestros asesores jurídicos, desde ANPE-ANDALUCÍA concluimos que en nuestra comunidad autónoma no se dan las condiciones para iniciar con perspectivas de éxito una campaña de reclamación administrativa de cantidades pendientes de abono en las pagas extraordinarias”).

    D’igual manera passa en altres territoris on diferents sindicats promouen campanyes de recursos que en altres territoris no existeixen.

    QUÈ DEFENSA STEPV?
    Com sempre, no renunciem a res, però no venem fum ni duros a quatre pessetes.

    Ens prenem amb serietat la via jurídica com hem demostrat tantes vegades, i per això, en aquest mateix full us expliquem la cara i la creu d’uns processos difícils, amb molt a guanyar, però també amb mol a perdre individualment si no ixen les coses com ens agradaria. Per això, a la fi, iniciar una via jurídica ha de ser una decisió individual perquè els riscos no són pagar o que siguen “gratis”, sense cap cost perquè eixe “cost” potser quedar-se fora d’una solució futura si no es fa amb condicions.

    Però la millor solució és la via sindical, obrint un procés de mobilitzacions unitari, amb tota la força del professorat darrere, que també òbriga un procés de negociació amb la Generalitat Valenciana i aconseguisca, entre altres, incorporar en les pagues tots aquells conceptes que ja es cobren en la resta de l’estat.

  4.  

  5. PREGUNTES I RESPOSTES DE LA VIA JURÍDICA

    A continuació teniu una resposta completa, jurídica, clara i sense especulacions.

    1. Quines són les conseqüències de NO reclamar individualment si hi haguera una denúncia col·lectiva guanyada? Actualment, és poc viable una denúncia col·lectiva (els tribunals la rebutgen quasi sempre), però teòricament:
      • Si un sindicat guanyara una demanda i aquesta fora utilitzable per extensió d’efectes, les persones que NO hagen reclamat individualment podrien:
        • Beneficiar-se de la sentència mitjançant la figura d’extensió d’efectes.
        •      
        • Sempre que tinguen una situació anàloga a la del demandant.

      Per tant: NO reclamar individualment NO t’impedeix aprofitar una sentència favorable col·lectivament, sinó tot el contrari: t’ho facilita. ARA BÉ, ÉS POC PROBABLE.

    2. Conseqüències de NO reclamar individualment si començaren a guanyar-se denúncies individuals. Pots reclamar en eixe moment?
      Sí.
      Si una persona guanya una denúncia individual:

      • Tu pots demanar l’extensió de sentència, sempre que:
        1. No hages reclamat prèviament i abandonat el procediment.
        2.      
        3. El teu cas siga anàleg al guanyat.
        4.      
        5. En cas d’aconseguir-lo serà amb un caràcter retroactiu de quatre anys des de la presentació de la teua sol·licitud.

      Si NO has reclamat abans, pots reclamar després.

      Si HAS reclamat i has abandonat, NO pots aprofitar l’extensió. Dependrà de la bona voluntat de la Conselleria fer extensiu el pagament a tot el col·lectiu.

    3.  

    4. Pots reclamar més enllà del 30 de novembre? Quines conseqüències té?
      Sí.
      El 30 de novembre NO és cap data límit legal. És una data usada per a cridar l’atenció.
      La retroactivitat màxima és de quatre anys, però:

      • Dependrà del/de la jutge/jutgessa si la data límit per demanar la paga extra de desembre de 2021 és fins a desembre de 2025 o fins al 30 de novembre de 2025. Fins i tot es podria interpretar que si fem la sol·licitud a dia 28 de novembre només podem reclamar tres dies de paga extra perquè aquesta es genera des de l’1 de juny fins al 30 de novembre.
      •  
      • Per tant, pots reclamar en qualsevol moment. Podràs reclamar amb caràcter retroactiu els quatre anys anteriors des de la presentació de la sol·licitud.

      Conseqüència:

      • No passa res per reclamar més tard.
      •  
      • Simplement canvia el període reclamable.
    5.  

    6. Si ara presente recurs, després no continue i la Conselleria em respon negativament, està totalment garantit que NO podré beneficiar-me d’una futura sentència favorable? Hi ha excepcions?
      En general: sí, està garantit que NO podràs beneficiar-te.
      Perquè:

      • Presentar la reclamació i no continuar equival jurídicament a acceptar la resolució administrativa.
      •  
      • Un cop acceptada o consentida, no pots reobrir-la per extensió d’efectes.

      Però en la pràctica, la regla aplicable és:
      Si reclames, ET CONTESTEN NEGATIVAMENT I Abandones → NO pots beneficiar-te d’una sentència guanyada per altres.

    7.  

    8. Quin cost tindrà el procediment si arriba al contenciós? De què depén? És igual per a tota l’afiliació?
      El procés actual s’inicia amb una reclamació individual que no té cap cost. Si després hi ha una contestació negativa de la Conselleria o silenci administratiu s’obrira una nova fase de recurs prèvia a l’inici del procés jurídic en els tribunals.

      El Sindicat està estudiant diferents opcions perquè el cost siga el menor possible, arribant a la gratuïtat en tot allò que fora possible. Cal tindre en compte que el procés pot ser llarg i els passos a seguir (documents a valorar, si hi ha vista oral, durada…) fins al final també depenen de la interpretació feta pels tribunals.

    9.  

    10. A quin perfil li és més interessant reclamar?
      Tenint en compte la part que correspon a la Generalitat Valenciana, especialment és interessant per a qui puga demostrar complements recurrents consolidats, com:

      • Sexennis
      •  
      • Direcció / Vicedirecció / Caporalia i altres càrrecs
      •  
      • Coordinacions específiques amb complements retribuïts, assessories…

      És menys interessant per a:

      • Persones sense complements.
      •  
      • Persones amb complements variables o irregulars.
      •  
      • Persones amb complements de molt poca quantia → benefici mínim / risc alt.

      Com més complements recurrents tingues, més “rendible” és reclamar.
      Els anys de servei no importen, només els complements percebuts en el període reclamable (quatre anys últims).

    11.  

    12. Gent que ha prestat serveis molts anys en diferents territoris o administracions: on és millor reclamar?
      Només pots reclamar on has treballat i generat el dret.

      • Si has treballat al País Valencià, reclames a la GVA.
      •  
      • Si has treballat en Andalusia, reclames a la Junta d’Andalusia.
      •  
      • Caldrà adaptar les sol·licituds segons els complements inclosos en les pagues extres de cada Comunitat.
      •  
      • Si has treballat en dos diferents, en els dos.
      •  
      • D’igual manera si són dues administracions diferents de la mateixa Generalitat Valenciana

      No es pot reclamar en un territori on NO has estat nomenat ni percebut complements. Però has de saber que són dos processos diferents, davant de dues administracions diferents i, arribat el moment, de dos tribunals diferents.

    13.  

    14. Es pot desistir després de presentar la reclamació administrativa? Quines conseqüències té?
      Sí, pots desistir presentant una nova sol·licitud General Única especificant:

      • les teues dades
      • que desisteixes de la sol·licitud presentada el dia X amb número de registre X.
      • I que et reserves en el futur el dret de reclamar les pagues extres completes amb un caràcter retroactiu de 4 anys.

      El desistiment no té efectes negatius sempre que no hages tingut ja la contestació de l’administració. Si la tens, el desistiment implica renúncia als beneficis futurs i acceptació de la contestació negativa de la Conselleria.

      MODEL*:   
      Jo (dades personals), que el passat (dia) vaig presentar reclamació a través del tràmit general únic amb número de justificant (posar número corresponent). 
      Presente el meu desistiment d’aquesta reclamació i em reserve la futures accions de defensa dels meus drets.
      *S’ha de presentar a través del mateix mitjà i acompanyar el justificant de la reclamació primera

       

    15.  

    16. I si presentes contenciós i després desisteixes? Conseqüències?
      També pots desistir:

      • El procediment es tanca.
      •  
      • El jutge pot imposar costes processals a la persona demandant.
      •  
      • NO et podràs acollir a cap extensió de sentència posterior.

      Desistir en contenciós és pitjor perquè a més de perdre drets, et pot costar diners.

    17.  

    18. RESUM FINAL
      En el Sindicat estem treballant de manera continuada sobre el pagament de les pagues extra i d’altres reclamacions salarials d’acord amb diferents fórmules relacionades amb:

      • la via col·lectiva a realitzar com a Sindicat. En aquesta és el Sindicat el que realitza la reclamació i procedirà a iniciar els processos que siguen necessaris de caràcter sindical davant les administracions públiques o davant els tribunals de justícia.
      • la via individual a realitzar per les persones afectades. Aquesta via té a veure amb l’especificitat de cada persona en funció de les retribucions pròpies d’acord amb la seua realitat administrativa.

      De la primera via s’encarrega el Sindicat i la segona s’ha de fer segons el resultat de les reclamacions prèvies que ara comencen. La possible transformació de la reclamació individual en procés judicial contenciós administratiu és estudiada pels serveis jurídics del Sindicat perquè tinga uns efectes econòmics molt reduïts.

      Iniciat el procés, la Conselleria té tres mesos per a contestar. Si no ho fa, una vegada passen els tres mesos es pot obrir la via davant els tribunals.

I recorda

  • No reclamar ara no perjudica en cas que hi haja sentències favorables.
  •  
  • Si has presentat la reclamació administrativa (sol·licitud general única) i no tens la seguretat de continuar-hi (i encara no n’has rebut contestació), pots desistir sense cap penalització (en les preguntes freqüents tens les dades que ha de contenir).
  •  
  • Reclamar i abandonar → sí que perjudica (impedeix aprofitar sentències futures).
  •  
  • Reclamar paga més la pena si tens complements recurrents i vols arribar fins al final.
  •  
  • No hi ha data límit el 30 de novembre (mite).
  •  
  • Cada territori es reclama per separat.
  •  
  • Desistir judicialment pot tindre conseqüències greus.
  •  
  • És una decisió personal, que si s’inicia és convenient arribar fins al final per obtindre un resultat positiu

 

Etiquetat com a


Condicions laborals

STEPV es reuneix amb la DT de Castelló per la inacceptable situació d’impagaments al professorat

STEPV s’ha reunit amb la Directora Territorial de Castelló i el Cap de Personal de la mateixa DT per tal de tractar la lamentable situació d’impagaments que s’està produint.

dilluns 01 desembre 2025 13:57 h

Després d’haver estat preguntada pels sindicats, la DT s’excusa en problemes tècnics agreujats per la pujada salarial del 0,5% i la reducció de dies per a introduir les nòmines al sistema. STEPV demana, com ja ha fet en altres ocasions, que s’augmente la plantilla del personal administratiu per tal d’evitar aquesta situació inadmissible.

Les nòmines s’envien en blocs i si hi ha alguna problemàtica en una persona del bloc es denega el pagament de la nòmina automàticament a totes les persones del bloc. Des de la DT asseguren que ara els blocs seran de menys persones per a reduir aquesta incidència. El Sindicat exigeix una major coordinació entre les Conselleries d’Educació i Hisenda.

Des de la DT s’assegura que tothom cobrarà al desembre. Des de STEPV, considerem que això és el mínim i el que cal és oferir una solució real al problema actual. Per això, el Sindicat ha demanat mesures extraordinàries per tal de poder abonar la nòmina al més aviat possible a les persones afectades.

STEPV també ha criticat que encara que siga habitual que algunes persones no cobren a l’inici de curs, no és acceptable i per tant no s’hauria de normalitzar.

La resposta de la DT ha estat insuficient: proposen emetre’ls un certificat per a demanar un avançament de la nòmina al seu banc justificant que cobraran i que no ho han fet per problemes tècnics. A hores d’ara, no en tenim més informació sobre el procediment.

STEPV lamenta la situació que estan patint centenars de companyes i companys de les comarques de Castelló però també de València i Alacant,  exigeix a Conselleria una solució real i continuarà pendent d’aquesta qüestió. Estigueu pendents de les novetats als canals de difusió del Sindicat.

Etiquetat com a


Organització dels centres

Creació d’una secció de l’Institut d’Educació Secundària La Vall d’Alba (12006305) en la localitat d’Albocàsser

dilluns 01 desembre 2025 11:17 h

Etiquetat com a


Educació Especial

Creació del Centre d’Educació Especial Glorieta, en la localitat de Segorbe

dilluns 01 desembre 2025 11:16 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 2 de desembre - Llocs oferits provisionals

dilluns 01 desembre 2025 11:06 h

Etiquetat com a


DOGV de 01/12/2025, Núm 10251

dilluns 01 desembre 2025 09:28 h

Etiquetat com a


Ocupació pública al DOGV

Ofertes d’ocupació pública al DOGV

dilluns 01 desembre 2025 09:26 h

Etiquetat com a


Condicions laborals

Centenars de docents no han cobrat la nòmina, novament

De l’enquesta realitzada per STEPV la majoria dels docents afectats depenen de la Direcció Territorial de Castelló. STEPV proposarà al col·lectiu mobilitzacions per exigir el pagament immediat de les nòmines

diumenge 30 novembre 2025 12:31 h

STEPV va llançar el passat 28 de novembre una nova una enquesta sobre els impagaments de les nòmines del professorat, en detectar que, novament, molts docents no havien cobrat.

És totalment inacceptable que encara hi haja professorat que no haja vist ni un euro des del mes de setembre

De moment, unes 300 persones han contestat l’enquesta i les casuístiques detectades es poden resumir en:
1.- Professorat que només he cobrat els endarreriments de l’increment pendent des de
gener de 2024, però no la nòmina.
2.- Professorat que des de setembre només ha cobrat 1 mes.
3.- Professorat que no han cobrat la nòmina des de setembre però sí els endarreriments.
4.- Professorat que no ha cobrat absolutament res encara.
5.- Professorat que ha cobrat la nòmina però no els endarreriments.
De les 300 persones que han contestat, però que afectades de segur que n’hi ha més, el 52,3% depenen de la Direcció Territorial de Castelló, un 17,5% de la d’Alacant i un 30,2% de la de València.
Per tant, sembla que el problema principal el trobem a Castelló, on més gent s’ha vist afectada pels impagaments, tot i que també ha afectat la resta del territori.
STEPV ja va contactar divendres amb la Conselleria d’Educació per advertir de la problemàtica detectada. Aquesta vegada és realment estrany que hi haja professorat que cobre els endarreriments però no la nòmina, o que cobre la nòmina però no els endarreriments. Igualment és totalment inacceptable que encara hi
haja professorat que no haja vist ni un euro des del mes de setembre.
És per això que STEPV proposarà mobilitzacions al col·lectiu afectat i exigirà a la Conselleria d’Educació l’abonament de les nòmines i els endarreriments pendents.

Si encara no heu emplenat l’enquesta, ho podeu fer en aquest enllaç

Etiquetat com a


Mobilitza’t

STEPV, CSIF, CCOO i UGT convoquen una vaga educativa l’11 de desembre per exigir al president Pérez Llorca una negociació urgent

Els sindicats faran arribar una carta al nou president de la Generalitat,
Juanfran Pérez Llorca per exposar-li les principals reivindicacions

dissabte 29 novembre 2025 11:35 h

S’han convocat concentracions a diverses capitals de comarca i manifestacions a Alacant, Castelló i València

Els sindicats STEPV, CSIF, CCOO i UGT, amb el suport de la Plataforma per l’Ensenyament Públic, han convocat una vaga general educativa el pròxim 11 de desembre a tot el sistema educatiu públic no universitari del País Valencià.
Les organitzacions exigeixen la posada en marxa d’una negociació urgent i efectiva que permeta revertir la bretxa salarial i laboral que arrossega el professorat valencià respecte del conjunt de l’Estat, després de divuit anys d’absència de negociacions autonòmiques reals en matèria retributiva.
En el marc d’aquesta jornada, els sindicats faran arribar una carta al nou president de la Generalitat, Juanfran Pérez Llorca, en la qual exposaran les principals reivindicacions salarials i laborals del professorat, i subratllaran la necessitat d’un canvi decidit en la
política educativa del Consell. La missiva remarcarà que el professorat valencià no pot continuar situant-se a la cua en salaris, mentre s’incrementen la complexitat de l’atenció educativa i la sobrecàrrega de treball derivada de funcions administratives, organitzatives i pedagògiques que no han sigut reconegudes ni compensades en cap moment durant els últims anys.
Les organitzacions convocants denuncien que, en aquest període de divuit anys, el col·lectiu docent ha patit una pèrdua acumulada de poder adquisitiu, retallades que encara no s’han revertit i un increment constant de tasques que dificulta el desenvolupament d’una educació
pública de qualitat. Per això, la carta al president reclamarà l’impuls d’un acord plurianual de recuperació salarial, l’abonament de les pagues extra completes, la baixada de ràtios, la reversió de les retallades de plantilles, la posada en marxa d’un Pla d’Infraestructures Educatives urgent, capaç de garantir que els centres disposen d’espais dignes, moderns i suficients per atendre adequadament l’alumnat, i la necessitat de defensar el valencià a
l’ensenyament i al conjunt de la societat.
Per reforçar la convocatòria i visibilitzar el conflicte, s’han organitzat diverses mobilitzacions per al 11 de desembre a les 9.30 hores, amb concentracions davant la Conselleria d’Educació a València i les Direccions Territorials de Castelló i Alacant, i concentracions a diferents capitals de comarca del País Valencià, en coordinació amb la comunitat educativa i les plataformes locals en defensa de l’ensenyament públic.
STEPV, CSIF, CCOO i UGT fan una crida al conjunt del professorat i a la comunitat educativa perquè secunden massivament la jornada de vaga i les mobilitzacions convocades, per deixar clar que no hi haurà normalitat educativa mentre el Govern valencià no aborde de manera
decidida la bretxa salarial, la sobrecàrrega de treball i la necessitat de millorar les plantilles, els espais educatius i les condicions de treball.
Les organitzacions reiteren que només a través de la unitat sindical i social serà possible exigir a la Generalitat l’obertura immediata d’una negociació que permeta equiparar el professorat valencià al de la resta de l’Estat, revertir les retallades encara vigents i garantir una educació pública de qualitat, sostinguda per recursos adequats i un professorat
reconegut i valorat.

Etiquetat com a


Meses de negociació

9 de desembre: Mesa Sectorial sobre arranjament escolar per al curs 2026/2027

divendres 28 novembre 2025 15:55 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació de difícil cobertura del 28 de novembre - participants i lloc adjudicat

divendres 28 novembre 2025 12:46 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació de difícil cobertura del 28 de novembre - Llocs oferits

divendres 28 novembre 2025 12:43 h

Etiquetat com a


Difícil cobertura

Convocatòria d’adjudicació de llocs de difícil cobertura per al dia 28 de novembre: llistats de participants i lloc adjudicat

divendres 28 novembre 2025 12:41 h

Etiquetat com a


Anuncis

Realització de tallers i accions formatives dins del programa «#VegaRenhace»

divendres 28 novembre 2025 12:37 h

Etiquetat com a


DOGV de 28/11/2025, Núm 10248

divendres 28 novembre 2025 10:17 h

Etiquetat com a


Ocupació pública al DOGV

Ofertes d’ocupació pública al DOGV

divendres 28 novembre 2025 10:04 h

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació d’experts/especialistes 27 de novembre

dijous 27 novembre 2025 15:29 h

Etiquetat com a


Mobilitza’t

S’ajorna la signatura de l’acord entre el professorat expert i especialista i la Conselleria a la setmana que ve

No es pot signar aquesta setmana perquè la Conselleria està en funcions

dijous 27 novembre 2025 13:33 h

La Conselleria d’Educació va enviar ahir al Comitè de Vaga la proposta d’acord que s’hauria d’haver signat avui, 27 de novembre. També va informar que la signatura tindrà lloc la setmana que ve, quan es preveu que els alts càrrecs de la Conselleria estiguen nomenats novament, ja que ara estan en funcions.

El Comitè de Vaga ha convocat una assemblea per analitzar la proposta d’acord de la Conselleria

Mentrestant, el Comitè de Vaga ha convocat una assemblea per analitzar la proposta d’acord de la Conselleria i prendre les decisions que calga respecte al document i al manteniment de les mobilitzacions.

Per tant, si no hi ha cap sorpresa durant la investidura durant la jornada d’avui i els alts càrrecs, siguen nous o no, es nomenen pròximament, la setmana que ve és molt probable que es duga a terme la signatura de l’acord.

 

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 27 de novembre - Secundària i resta de cossos

dijous 27 novembre 2025 13:21 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 27 de novembre - Mestres

dijous 27 novembre 2025 13:20 h

Etiquetat com a


Adjudicacions 2025/26

Llistat adjudicació del 27 de novembre - Llocs oferits definitius

dijous 27 novembre 2025 13:20 h

Etiquetat com a


Difícil cobertura

Convocatòria d’adjudicació de llocs de difícil cobertura per al dia 28 de novembre: requisits i llocs provisionals

dijous 27 novembre 2025 13:13 h

Etiquetat com a


Procés d’estabilització

S’inclou una aspirant en la llista de persones seleccionades en el procediment selectiu per a l’ingrés en cossos docents

dijous 27 novembre 2025 10:33 h

Etiquetat com a


Contínues

Adjudicació 27 de novembre

dijous 27 novembre 2025 09:55 h

Etiquetat com a


DOGV de 27/11/2025, Núm 10247

dijous 27 novembre 2025 09:47 h

Etiquetat com a


Comentaris


  • Aquesta és l'opinió personal de les i dels internautes, no d’Intersindical Valenciana.
  • No està permés fer comentaris o manifestacions que atempten contra el dret a la llibertat d'expressió legalment establit ni que siguen contraris a l'honor, intimitat o dignitat de les persones o organismes.
  • Ens reservem el dret a eliminar els comentaris que considerem que incompleixen el punt anterior o que tracten qüestions alienes a la temàtica dels articles.
  • Els comentaris seran publicats una vegada hagen sigut revisats.
  • No és acceptable la publicitat i serà tractada com a "spam" o correu no desitjat.
  • Està prohibit l'ús de noms o identitats falses. Cas que es detecte aquesta situatió, el comentari serà esborrat. Així mateix, està prohibit incloure en els missatges o comentaris dades de caràcter personal o qualsevol altra informació que revele la identitat de les persones físiques o jurídiques, especialment relatives a menors d'edat.

TAMBÉ ET POT INTERESSAR